Chat with us, powered by LiveChat

Ressources Applauz

Engagé à vous aider à construire un lieu de travail extraordinaire

Les Points Applauz

Les Points Applauz

Par : Applauz Recognition
Mar 21, 2019

Considérez les points Applauz comme la monnaie de votre compagnie. Grâce à eux, vous pouvez faire passer vos efforts de reconnaissance d’employés au niveau supérieur en récompensant concrètement vos employés pour un travail bien fait.

Les employés peuvent ensuite échanger leurs points contre des récompenses tangibles sur le Marché Applauz, riche de plus de 3000 produits de 300 marques les plus renommées au monde.

Les points sont un excellent moyen de reconnaître le travail de vos employés de façon régulière. Distribuez des points à chaque fois que vous ou l’un de vos gestionnaires considérez qu’un employé mérite d’être reconnu pour un exploit particulier.

Les points permettent aux employés de s’offrir le cadeau de leur choix sur le marché de récompenses Applauz. Une fois que les employés ont échangé leurs points sur le Marché Applauz, ils reçoivent leur cadeau, envoyé dans les deux jours, au bureau ou au lieu de leur choix.

Des études scientifiques ont démontré que les récompenses tangibles motivent davantage que les avantages financiers, et tendent à améliorer la productivité, le respect des valeurs de l’entreprise, la fidélité et la mobilisation des employés en général.

Applauz vous permet également d’allouer des points à chacun de vos gestionnaires afin qu’ils puissent récompenser leur équipe directement. En tant que propriétaire de votre programme, vous conservez le contrôle total sur le nombre de points que vous souhaitez acheter, à quel gestionnaire vous donnez un compte de points Applauz et combien.

Les avantages des points incluent :

  • Améliore la reconnaissance d’employés
  • Motive les employés à donner le meilleur d’eux-mêmes
  • Participe au respect des valeurs de l’entreprise
  • Un système tout-en-un (distribution de points + récompenses + livraison)

Les caractéristiques des points :

  • 10 point = 1$
  • 1000 points (d’une valeur de 100$) offerts à l’inscription
  • Les points sont optionnels et peuvent être achetés sur la plateforme Applauz
  • Aucune charge mensuelle
  • Aucune date d’expiration
  • Directement échangeables sur le Marché Applauz (livraison inclue)

Comment acheter des points

Si ce n’est pas déjà fait, la première étape pour acheter des points consiste à vous assurer que les informations de votre profil d’entreprise sont complètes.

  1. Paramètres> Paramètres
  2. Localisez le formulaire d’information de l’entreprise
  3. Indiquez l’adresse de votre entreprise, votre ville, votre pays, votre état / province et votre code postal.
  4. Enregistrez vos modifications

Une fois le profil de votre entreprise est complèté, vous êtes prêt à acheter des points.

  1. Paramètres > Acheter des points
  2. Sélectionnez l’un des forfait de points les plus populaires OU achetez une quantité de points personnalisée à l’aide de l’option forfait à la carte
  3. Avec votre forfait préféré sélectionné, procéder au règlement
  4. Consultez les informations d’achat et l’adresse de facturation pour vous assurer qu’il n’y a pas d’erreurs
  5. Ajoutez un nouveau mode de paiement en entrant vos informations de carte de crédit
  6. Acheter des points

Partagez :

Bâtissez un lieu de travail extraordinaire!

La plupart des compagnies ont du mal à mobiliser leurs employés mais seulement les grandes sociétés peuvent se permettre de se payer les solutions actuellement disponibles. C’est pourquoi nous avons développé un logiciel de mobilisation d’employés conçus pour les petites et moyennes entreprises.

APPLAUZ fournit aux PME un outil complet, incluant une plate-forme et des outils d'analyse, pour résoudre leurs problèmes d'engagement et devenir d'excellents outils de reconnaissance, de récompense et de rétention de leurs employés.


En savoir plus Inscrivez-vous